1- تنفيذ خطة المبيعات لفريق المبيعات في الداخل وفريق الخدمات لتحقيق أقصى قدر من المبيعات الحالية والمستقبلية.
2- تنفيذ خطط سير المبيعات والحملات التي تولد أعلى مستوى من الأرباح والصورة الجيدة عن فريق المبيعات.
3- الإشراف والتدريب لأداء عمل الموظفين يومياً وتنظيم التدريب اللازم لفريق المبيعات.
4- رصد وتتبع الأداء والتطورات في السوق والرفع بها للمدير الإقليمي واتخاذ الإجراءات التصحيحية.
5- الإشراف على أنشطة التقارير المباشرة لضمان الأداء العالي، لتحفيز وتطوير الفريق الذي يسلم النتائج المطلوبة.
6- متابعة عقود وطلبات العملاء اللتي تصل الفرع من الأقسام والفروع الأخرى وتسليمها بنفس جودة طلبات الفرع نفسه.
7- المشاركة في البرامج الجديدة مثل إنطلاق المنتجات الجديدة أو المبادرات التسويقية الجديدة.
8- تمثيل الشركة في التعاقدات الرئيسية لبناء العلاقات القائمة وتحديد وبدء فرص جديدة للمبيعات.
DISCLAIMER: Dear Candidate! You are fully responsible to deal with the employer on the hiring process. GulfJobs.com will not take any responsibility on your hiring process. Genuine employer does not ask money for hiring!